Desempeño · Cómo hacerlo
Escribe una evaluación de desempeño
Valora a alguien y escribe un resumen en un ciclo activo; la evaluación se añade a su ficha.
Encuentra a la persona
Abre Desempeño, elige el ciclo activo en el selector de arriba y busca la tarjeta de la persona.
Abre la evaluación
Pulsa «Escribir evaluación». El botón solo aparece mientras el ciclo está activo y la evaluación no se ha enviado, y solo para un rol que pueda editar en Desempeño.
Valora y resume
Elige la «Valoración»: «Supera», «Cumple» o «Por debajo»; empieza en «Cumple». El «Resumen» es opcional: escribe los logros, en qué puede mejorar y los objetivos para el próximo ciclo.
Envíala
Pulsa «Enviar evaluación». La tarjeta muestra la valoración y el resumen, y la evaluación se añade a la ficha de la persona.
Preguntas frecuentes
- ¿Puedo cambiar una evaluación después de enviarla?
No. Una evaluación enviada es definitiva: la tarjeta la muestra y ya no ofrece «Escribir evaluación», y un segundo envío se rechaza.
- ¿Puedo escribir una evaluación en el teléfono?
Sí: elige el ciclo, abre una evaluación y «Escribir evaluación»: «Supera», «Cumple» o «Por debajo», con un resumen, y envíala.
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